中評社北京9月13日電／據中央紀委國家監委網站消息，近日，在參加江蘇省南京市紀委監委最新一期“一月一課”業務講壇後，一名派駐機構幹部說，“這次培訓緊扣審查調查工作實際，從基本要求、核心要素、構成要件、邏輯框架等方面，分享了製作高質量筆錄的經驗和體會，對我們錘煉基本功很有幫助。”
這是南京市紀委監委堅持分級分類精準施訓的一個縮影。該市紀委監委突出效果導向，按照“缺什麼補什麼”的思路，針對不同層次、不同類別、不同崗位幹部，分別開設“入門班”“提升班”“拓展班”及“一月一課”業務講壇，針對性“充電蓄能”，著力提高幹部專業素養。
“新入職幹部從事紀檢監察工作時間短，參與留置案件的經驗少。”南京市紀委監委組織部負責人介紹，“為提升年輕幹部業務水平，我們開設‘入門班’，圍繞信訪受理、監督檢查、審查調查、案件審理等工作流程和基本要求，為近三年新進系統幹部進行授課，共240名同志參訓。”
該市紀委監委突出實戰練兵，既安排新入職幹部參與市委巡察、安排辦案經驗不足的幹部參加專案歷練，又分批次抽調年輕幹部到基層一線和重點工作中專門鍛煉，培養“上手都能幹”的能力本領。在市紀委監委帶動下，各區紀委監委及時跟進。栖霞區紀委監委搭建“紅鋒星火營”導師帶教實戰平台，“一對一”師徒搭檔、工作搭班，幫助年輕幹部盡快成長。溧水區紀委監委開設“試講課”，鼓勵年輕幹部上講台，分享在監督辦案中遇到的困惑和難題，以講促學提升業務能力。
“房產交易型受賄犯罪有哪些類型？”“低價購房或房款久拖不付時怎樣認定受賄數額？”……不久前，該市紀委監委以業務骨幹為培訓對象，舉辦紀檢監察實務能力提升班。在本次培訓中，委主要負責同志作開班動員，相關委領導帶頭授課。聚焦職務犯罪司法認定中的疑難問題、信訪舉報受理辦理處置實操及注意事項等重點難點，授課老師結合具體案例進行了深入細致的講解，參訓幹部一致反映“解渴、實用、管用”。
“要實現紀檢監察工作高質量發展，必須持續推動紀檢監察幹部提升紀法素養，錘煉過硬專業本領。”市紀委監委有關負責同志表示。除了依托集中性培訓夯實基礎，該市紀委監委還通過經常性培訓鞏固提升，聚焦幹部履職中的短板弱項精準設置課程，圍繞巡察、黨風政風監督、辦案安全管理、問題線索處置、幹部監督管理等重點工作，針對性開展業務培訓，引導幹部練好監督執紀執法內功。 |
